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1.「言ったはず」ではなく、「ごめん、言い忘れていた」
と言い切る
2.部下より先にあいさつをする
3.部下の話を途中でさえぎらないで最後まで聞く
4.部下のことをこっそり褒める
5.人を叱るときは別室で、褒めるときは大勢の前で
6.部下を追い込まない、せまらない、逃げ道を作ってくれる
7.部下の「出来る出来ないか」ではなく
「したいかしたくないか」という気持ちを大切にしている
8.評価されにくい裏方ほど大切にする
9.「人を動かす言葉のチカラ」をもっている
10.チャレンジ精神がある
引用元: 信用されてる ” 上司 ” 特徴
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